Incepand cu luna aprilie aducem in prim-plan oameni care cresc oameni. Ii luam la intrebari si impartasim cu voi toata experienta. Continuam cu Mihaela Oanta, Manager Resurse Umane Prodvinalco. Ce a mers in relatia cu Millennials? Ce probleme isi propune sa rezolve in anul 2019? Vedeti totul in interviul de mai jos.
Interviu HR Manager – Mihaela Oanta, Prodvinalco
Te-ar putea interesa și
Unde greșesc organizațiile când vine vorba de L&D
Rezumat articol: Nu numai că majoritatea instruirilor în companiile de astăzi sunt ineficiente, dar scopul, calendarul și conținutul instruirilor sunt deficitare. Vrei să vezi ochi dați peste cap mai repede decât poți termina de citit această propoziție? Obligați angajații ocupați să participe la o sesiune de instruire privind „comunicarea scrisă în afaceri” sau „rezolvarea conflictelor” sau la un alt curs de acest gen,Citește articolul Unde greșesc organizațiile când vine vorba de L&D
Roluri neștiute în teambuilding: de la planificare la acțiune
Dacă până acum am ales să scriu despre teambuilding din perspectiva participanților, a dinamicii din eveniment sau a beneficiilor, astăzi mi-am propus să vă povestesc și despre ce se întâmplă în spatele cortinei, sau mai bine zis despre cine și cum face ca totul să pară magic pe scenă. O să facem cunoștință cu oameniiCitește articolul Roluri neștiute în teambuilding: de la planificare la acțiune
Avantajele ascunse ale unui program de teambuilding
Odată cu succesul filmului ”Teambuilding”, acest tip de program a trecut în sfera culturii populare. Trecând peste cifre, impactul acestuia se poate observa chiar și din lucruri mărunte, cum ar fi dispariția subită din limbajul organizațional a expresiei ”kind reminder”, al cărei sens a fost marcat iremediabil de scena în care Emil, personajul jucat deCitește articolul Avantajele ascunse ale unui program de teambuilding
De ce să mergi cu echipa ta în Teambuilding?
Team building-ul este un instrument eficient atunci când vrei să dezvolți o cultură organizațională bazată pe munca în echipă, dar și să motivezi angajații într-un mod distractiv. Pe lângă asta, ajută și la cunoașterea participanților și creșterea nivelului de încredere la nivel de echipă. Dacă cumva încă te întrebi de ce să mergi cu echipaCitește articolul De ce să mergi cu echipa ta în Teambuilding?
Leave a Response